外国語が活かせる・身に付く アルバイト・パート・契約社員・正社員求人一覧

• [1] 08:00～17:00
• [2] 09:00～18:00
• [3] 10:00～19:00

月給 28万円 ～ 35万円

月給30万円~35万円
※※基本給:220,000円~
※正看護師手当:80,000円
※准看護師手当:60,000円
※オンコール手当:2,800円/1日
※残業手当有り
※昇給制度有り
※賞与年2回

• 09:00～18:00

月給 22万円 ～ 28万円

資格手当：20,000円（社会福祉士）
家族手当：配偶者20,000円、その他扶養者1人増につき4,000円
その他諸手当有
賞　　与：年2回（6月・12月）
年収事例：351万～380万円（資格・賞与含む）
※試用期間３か月（同条件）

• [1] 08:00～17:00
• [2] 09:00～18:00
• [3] 10:00～19:00

時給 1800円 ～ 2000円

※残業手当有り

• [1] 07:10～16:10
• [2] 09:00～18:00
• [3] 13:00～22:00
• [4] 21:45～翌07:15
• [5] 22:00～翌07:30

時給 1100円 ～ 1370円

※職務手当（全職員対象）時給単価＋50円
※ﾌﾙﾀｲﾑ勤務 時給単価＋20円
※資格手当 時給単価＋30円～100円
※夜勤手当 時給単価＋50円
※勤続年数による時給単価の増額あり
※処遇改善手当あり　年2回（6月/12月）　週5日勤務者で約15万円支給（勤務時間によって変動）
※準夜勤手当：一律2,000円／準夜勤勤務1回あたり
（22:00～翌朝5:00の実労働時間については割増賃金で支給）

【実績例】　経験、やる気もしっかり評価されますよ。
　　　入職２年目・・・　契約Ｂ　介護福祉士保有　週40時間　夜勤可
　　　　　　　　　　　　　　　　　⇒　1,370円/時給へ！！　　
　　　入職半年　・・・　契約Ｃ　無資格未経験スタート
　　　　　　　　　　　　　　　　　⇒　正社員へ　！！　

• [1] 07:10～16:10
• [2] 09:00～18:00
• [3] 10:00～19:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 21:45～翌07:15

月給 22万円 ～ 28万円

年収事例：340万～426万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
資格手当：20,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌8：00）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
家族手当：20,000円 （配偶者扶養）※その他扶養家族一人あたり4,000円
残業手当：月10時間程度
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）※1回あたり週5日勤務者で約15万円支給（勤務時間によって変動）
試用期間３か月(同条件)

• [1] 07:10～16:10
• [2] 09:00～18:00
• [3] 13:00～22:00
• [4] 21:45～翌07:15
• [5] 22:00～翌07:30

月給 20万円 ～ 28万円

◆月収例：月収26万円＜内訳＞月給22万4000円＋扶養手当2万円(妻)・8000円(子2名)＋介護福祉士手当2万円★資格や経験により給与変動あり！昇給もあります。
処遇改善交付金 年額最大35万円以上支給
入職祝い金 10万円支給（規定あり）
★手厚い人員配置を実現！ユニット制でのケアを行っているためご利用者様と向き合える時間も多く、日々の変化を身近に感じられる環境です。

• [1] 07:10～16:10
• [2] 09:00～18:00
• [3] 13:00～22:00
• [4] 21:45～翌07:15
• [5] 22:00～翌07:30

時給 1100円 ～ 1370円

※職務手当（全職員対象）時給単価＋50円
※ﾌﾙﾀｲﾑ勤務 時給単価＋20円
※資格手当 時給単価＋30円～100円
※夜勤手当 時給単価＋50円
※勤続年数による時給単価の増額あり
※処遇改善手当あり　年2回（6月/12月）　週5日勤務者で約15万円支給（勤務時間によって変動）
※準夜勤手当：一律2,000円／準夜勤勤務1回あたり
（22:00～翌朝5:00の実労働時間については割増賃金で支給）

【実績例】　経験、やる気もしっかり評価されますよ。
　　　入職２年目・・・　契約Ｂ　介護福祉士保有　週40時間　夜勤可
　　　　　　　　　　　　　　　　　⇒　1,370円/時給へ！！　　
　　　入職半年　・・・　契約Ｃ　無資格未経験スタート
　　　　　　　　　　　　　　　　　⇒　正社員へ　！！　

• [1] 22:00～翌07:30
• [2] 21:45～翌07:15

時給 1437円 ～ 1587円

※職務手当（全職員対象）時給単価＋50円
※資格手当 時給単価＋30円～100円
※夜勤手当 時給単価＋50円
※勤続年数による時給単価の増額あり
※試用期間（目安2か月間）は1,375円となります。
※準夜勤手当：一律2,000円／準夜勤勤務1回あたり
（22:00～翌朝5:00の実労働時間については割増賃金で支給）

※処遇改善交付金 年2回支給（6月・12月）昨年度実績は週5日勤務の方で1回約15万円 （勤務日数によって変動します）

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

日給 28万円

【月収例】  
◇26万9000円／リーダー候補（主事）　※介護福祉士
（月給20万＋資格手当2万＋役職手当5000円＋夜勤手当6000円×6回＋家族手当）
◇29万9000円／リーダー（主任）　※介護福祉士
（月給22万＋資格手当2万＋役職手当1万5000円＋夜勤手当6000円×6回＋家族手当）
【年収例】
450万円／リーダー（主任）・5年目／月給26万＋夜勤・資格手当＋賞与＋処遇改善加算
520万円／課長・8年目／月給32万＋夜勤・資格手当＋賞与＋処遇改善加算
入職祝い金：10万円支給
試用期間３か月(同条件)

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

月給 22万円 ～ 28万円

資格手当：5,000円～20,000円
家族手当：配偶者20,000円、その他扶養者1人増につき4,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌8：00）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
その他諸手当有
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）※28年度実績1回あたり週5日勤務者で約10万円支給（勤務時間によって変動）
年収事例：304万～376万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
※試用期間３か月（同条件）

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

月給 22万円 ～ 28万円

資格手当：5,000円～20,000円
家族手当：配偶者20,000円、その他扶養者1人増につき4,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌8：00）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
その他諸手当有
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）※28年度実績1回あたり週5日勤務者で約10万円支給（勤務時間によって変動）
年収事例：304万～376万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
※試用期間３か月（同条件）

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

月給 22万円 ～ 28万円

資格手当：5,000円～20,000円
家族手当：配偶者20,000円、その他扶養者1人増につき4,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌8：00）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
その他諸手当有
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）※28年度実績1回あたり週5日勤務者で約10万円支給（勤務時間によって変動）
年収事例：304万～376万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
※試用期間３か月（同条件）

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

月給 22万円 ～ 28万円

★年収事例：340万～416万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）
※28年度実績1回あたり週5日勤務者で約10万円支給（勤務時間によって変動）
資格手当：20,000円
残業手当：月10時間程度
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌7：30）
※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
家族手当：20,000円 （配偶者扶養）※その他扶養家族一人あたり4,000円
試用期間３か月(同条件)

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

月給 20万円 ～ 28万円

年収事例：320万～416万円（資格・夜勤・家族・残業・賞与・処遇改善手当を含む）
資格手当：5,000円～20,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌7：30、休憩90分）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
家族手当：4,000～20,000円 ※扶養の場合のみ
残業手当：月10時間程度
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年額最大35万円以上支給
試用期間３か月(同条件)

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

月給 20万円 ～ 28万円

年収事例：320万～416万円（資格・夜勤・家族・残業・賞与・処遇改善手当を含む）
資格手当：5,000円～20,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌7：30、休憩90分）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
家族手当：4,000～20,000円 ※扶養の場合のみ
残業手当：月10時間程度
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年額最大35万円以上支給
試用期間３か月(同条件)

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

日給 28万円

【月収例】  
◇26万9000円／リーダー候補（主事）　※介護福祉士
（月給20万＋資格手当2万＋役職手当5000円＋夜勤手当6000円×6回＋家族手当）
◇29万9000円／リーダー（主任）　※介護福祉士
（月給22万＋資格手当2万＋役職手当1万5000円＋夜勤手当6000円×6回＋家族手当）
【年収例】
450万円／リーダー（主任）・5年目／月給26万＋夜勤・資格手当＋賞与＋処遇改善加算
520万円／課長・8年目／月給32万＋夜勤・資格手当＋賞与＋処遇改善加算
入職祝い金：10万円支給
試用期間３か月(同条件)

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 11:30～20:30
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌08:00

月給 22万円 ～ 28万円

年収事例：340万～426万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
資格手当：20,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌8：00）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
家族手当：20,000円 （配偶者扶養）※その他扶養家族一人あたり4,000円
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）
試用期間３か月(同条件)

(主任の収入例)
基本給　　　　　220,000円（昇給あり）
主任手当　　　　　　　15,000円
介護福祉士　　　　　　20,000円
扶養手当(妻、子 計2名)24,000円
準夜勤４回、宿直２回　34,000円　　
残業代　　　　　　　　30,000円
計                   343,000円
年間　　　　　　　　4,116,000円
賞与　　　　　　　　 600,000円（年2回・評価により変動はあります）
処遇改善             約250,000円（平成29年度実績）
年収　　　　　　　約 4,966,000円

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 11:30～20:30
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌08:00

月給 22万円 ～ 28万円

年収事例：340万～426万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
資格手当：20,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌8：00）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
家族手当：20,000円 （配偶者扶養）※その他扶養家族一人あたり4,000円
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）
試用期間３か月(同条件)

(主任の収入例)
基本給　　　　　220,000円（昇給あり）
主任手当　　　　　　　15,000円
介護福祉士　　　　　　20,000円
扶養手当(妻、子 計2名)24,000円
準夜勤４回、宿直２回　34,000円　　
残業代　　　　　　　　30,000円
計                   343,000円
年間　　　　　　　　4,116,000円
賞与　　　　　　　　 600,000円（年2回・評価により変動はあります）
処遇改善             約250,000円（平成29年度実績）
年収　　　　　　　約 4,966,000円

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 11:30～20:30
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌08:00

月給 22万円 ～ 28万円

年収事例：340万～426万円（資格・夜勤・賞与・処遇改善手当を含む）
資格手当：20,000円
夜勤手当：1回6,000円（準夜勤22：00～翌8：00）※身体、精神的にも負担の少ない準夜勤体制をとっています。
家族手当：20,000円 （配偶者扶養）※その他扶養家族一人あたり4,000円
賞　　与：年2回（6月・12月）
処遇改善交付金：年2回（6月・12月）
試用期間３か月(同条件)

(主任の収入例)
基本給　　　　　220,000円（昇給あり）
主任手当　　　　　　　15,000円
介護福祉士　　　　　　20,000円
扶養手当(妻、子 計2名)24,000円
準夜勤４回、宿直２回　34,000円　　
残業代　　　　　　　　30,000円
計                   343,000円
年間　　　　　　　　4,116,000円
賞与　　　　　　　　 600,000円（年2回・評価により変動はあります）
処遇改善             約250,000円（平成29年度実績）
年収　　　　　　　約 4,966,000円

• [1] 07:00～16:00
• [2] 08:00～17:00
• [3] 12:00～21:00
• [4] 13:00～22:00
• [5] 22:00～翌07:30

月給 28万円

【月収例】  
◇26万9000円／リーダー候補（主事）　※介護福祉士
（月給20万＋資格手当2万＋役職手当5000円＋夜勤手当6000円×6回＋家族手当）
◇29万9000円／リーダー（主任）　※介護福祉士
（月給22万＋資格手当2万＋役職手当1万5000円＋夜勤手当6000円×6回＋家族手当）
【年収例】
450万円／リーダー（主任）・5年目／月給26万＋夜勤・資格手当＋賞与＋処遇改善加算
520万円／課長・8年目／月給32万＋夜勤・資格手当＋賞与＋処遇改善加算
入職祝い金：10万円支給
試用期間３か月(同条件)